Edit Frater, Leiterin DVWO-Fachkommission Altersvorsorge

Seit März 2012 geistert die Absicht der Bundesregierung, eine Rentenversicherungspflicht für alle Selbständigen einzuführen, durch die Zeitungen.

Vor allem Bundesarbeitsministerin Ursula von der Leyen soll für das Eckpunktepapier "für eine Altersvorsorgepflicht für selbständig tätige Erwerbspersonen" verantwortlich sein.

Die Süddeutsche Zeitung schreibt am 31.03.2012: "Bundesarbeitsministerin Ursula von der Leyen (CDU) befürchtet ein "erhöhtes Armutsrisiko" für Selbständige. Nun sollen sie verpflichtend für ihre Rente vorsorgen." (© Jörg Carstensen/dpa) >> Zum Artikel

Heute erreichten mich zahlreiche Mails mit der Aufforderung, eine Petition an den  Bundestag zu unterzeichnen, die die Einführung der Rentenversicherungspflicht für Selbständige  verhindern soll.

Aus diesem Anlass möchten wir Sie kurz über das Thema „Gesetzliche Rentenversicherung für Trainer und Coachs?“ informieren.

Der Kulturforscher Prof. Dr. Geert Hofstede ist am 30. März 2012 auf den Petersberger Trainertagen in Königswinter mit dem Life Achievement Award (LAA) der Weiterbildungsbranche ausgezeichnet worden. Der Wegbereiter des interkulturellen Trainings nahm die Ehrung auf der jährlichen Veranstaltung der managerSeminare Verlags GmbH entgegen. Der Life Achievement Award würdigt das Lebenswerk eines Trainers, Autors, Speakers, Wissenschaftlers oder einer Bildungsorganisation und ist die höchste Auszeichnung in der Branche. Der Preisträger wird von einem Gremium führender Vertreter der Weiterbildungsbranche gewählt. 2012 wurde der Preis zum sechsten Mal vergeben. Mit dem Niederländer Hofstede erhielt zum ersten Mal ein internationaler Preisträger den Award.

Bundesverdienstkreuz für DVWO Gründungs-Präsidentin Renate Richter

Bundespräsident Christian Wulff hat DVWO-Vizepräsidentin Renate Richter die Verdienstmedaille des Verdienstordens der Bundesrepublik Deutschland verliehen. Ausgezeichnet wurde damit ihr langjähriges ehrenamtliches Engagement für die deutsche und europäische Weiterbildung.

In der Laudatio zur Übergabe der Verdienstmedaille am 28.10.11 wurde ihr engagierter ehrenamtlicher Einsatz bei der Aufbauarbeit für die Weiterbildungsbranche besonders gewürdigt. „Der DVWO ist heute für staatliche Stellen ein Ansprechpartner, der mit einer gemeinsamen Stimme auf Landes- und Bundesebene die Weiterbildung aktiv mitgestaltet. Es ist besonders Ihnen zu verdanken, dass der DVWO heute als Dachverband die facettenreiche Landschaft der Weiterbildungsverbände repräsentiert“.

„Kompetenzen von Lehrenden in der Weiterbildung – auf dem Weg zu einem sektoralen Qualifikationsrahmen für die Weiterbildung“, so lautete der Titel eines Expertenworkshops zu dem das DIE Deutsches Institut für Erwachsenenbildung im Rahmen eines Leonardo-Projektes Universitäten und Dachverbände wie den DVWO eingeladen hatte. In den Diskussionspapieren gab es dazu umfangreich verfasste Definitionen zu Kernkompetenzen, geforderten Kenntnissen und zu notwendigen Fertigkeiten. Hier entsteht eine wichtige bildungspolitische Entwicklung, denn Ziel ist die einheitliche Festlegung von Kompetenzbereichen von Trainerinnen und Trainern für Beruf, Fachwissen und Teilnehmer-Orientierung in Deutschland wie in Europa.